（）是指权利人在法律规定的期限内，对其发明创造所享有的制造、使用和销售的专有权。

(1)【◆题库问题◆】：[单选] （）是指权利人在法律规定的期限内，对其发明创造所享有的制造、使用和销售的专有权。
A．专利权
B．商标权
C．著作权
D．发明权

【◆参考答案◆】：A

【◆答案解析◆】：专利权是指权利人在法律规定的期限内，对其发明创造所享有的制造、使用和销售的专有权。考点：专利权。

(2)【◆题库问题◆】：[单选] （）是指作者及其他著作权人依法对文学、艺术和科学作品所享有的专有权。
A．著作权
B．专利权
C．商标权
D．所有权

【◆参考答案◆】：A

【◆答案解析◆】：著作权是指作者及其他著作权人依法对文学、艺术和科学作品所享有的专有权。考点：著作权的概念。

(3)【◆题库问题◆】：[单选] 根据《建筑施工场界环境噪声排放标准》（GB12523-2011）。建筑施工场界环境夜间噪声的夜间是指（）期间。
A．21点至次日6点
B．22点至次日8点
C．21点至次日8点
D．22点至次日6点

【◆参考答案◆】：D

【◆答案解析◆】：“夜间”是指22:00至次日6:00之间的时间段。

(4)【◆题库问题◆】：[多选] 符合《民事诉讼法》关于级别管辖和专属管辖规定的情况下，合同当事人可以书面协议选择的管辖法院有（）。
A．合同签订地人民法院
B．被告住所地人民法院
C．合同履行地人民法院
D．标的物所在地人民法院

【◆参考答案◆】：A B C D

【◆答案解析◆】：合同的当事人可以在书面合同中协议选择被告住所地、合同履行地、合同签订地、原告住所地、标的物所在地等与争议有实际联系的地点的人民法院管辖，但不得违反本法对级别管辖和专属管辖的规定。

(5)【◆题库问题◆】：[单选] 施工安全防护用品，一般包括安全帽，安全带，安全网，安全绳等安全防护用品的（ ）。
A．知情权
B．建议权
C．获得权
D．紧急避险权

【◆参考答案◆】：C

【◆答案解析◆】：施工安全防护用品，一般包括安全帽，安全带，安全网，安全绳等安全防护用品的获得权。考点：施工安全防护用品的获得权

(6)【◆题库问题◆】：[单选] 下述关于劳动能力鉴定的选项中，不符合《工伤保险条例》规定的是（ ）。
A．劳动功能障碍分为9个伤残等级
B．最重的为1级
C．生活自理障碍包括生活完全不能自理
D．劳动能力鉴定包括劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定

【◆参考答案◆】：A

【◆答案解析◆】：《工伤保险条例》第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。考点：劳动能力鉴定

(7)【◆题库问题◆】：[多选] 下列属于施工作业人员应当履行的安全生产义务的是（ ）。
A．知情权
B．获得权
C．使用安全防护用具
D．接受继续教育

【◆参考答案◆】：C D

【◆答案解析◆】：施工作业人员应当履行的安全生产义务：守法遵章和正确使用安全防护用具等的义务；2接受安全生产教育培训的义务；3施工安全事故隐患报告的义务。考点：施工作业人员应当履行的安全生产义务

(8)【◆题库问题◆】：[多选] 关于共同投标协议，下列说法错误的有（ ）。
A．没有附联合体各方共同投标协议的联合体投标确定为废标
B．共同投标协议应当在提交投标文件前十天提交招标人
C．资格预审后联合体增减、更换成员的与原成员具有同样的资质和能力，其投标有效
D．所有的项目，只要达成共同投标协议，都可以组成联合体投标

【◆参考答案◆】：B C D

【◆答案解析◆】：联合体各方应当签订共同投标协议，明确约定各方拟承担的工作和责任，并将共同投标协议连同投标文件一并提交招标人.《招标投标法》规定：两个以上法人或者其他组织可以组成一个联合体，以一个投标人的身份共同投标。联合体各方均应当具备承担招标项目的相应能力；国家有关规定或者招标文件对投标人资格条件有规定的，联合体各方均应当具备规定的相应资格条件。资格预审后联合体增减、更换成员的，其投标无效。联合体各方在同一招标项目中以自己名义单独投标或者参加其他联合体投标的，相关投标均无效考点：联合体投标。

(9)【◆题库问题◆】：[单选] 关于租赁合同特征的说法，正确的是（ ）。【2014】
A．租赁合同是单务合同
B．租赁合同成立以租赁物的交付为要件
C．出租方转移租赁物的所有权
D．承租人获得租赁物的使用收益权

【◆参考答案◆】：D

【◆答案解析◆】：租赁合同特征：A租赁合同是诺诚合同和双务、有偿合同。B租赁合同的成立不以交付为要件，当事人只要依法达成协议，合同即告成立。C出租人只转让租赁物的使用收益权，而不转让其所有权。考点：借款合同的法律特征

(10)【◆题库问题◆】：[单选] 根据《仲裁法》，可以进行仲裁的是( )。【2012】
A．行政不作为纠纷
B．涉外婚姻纠纷
C．施工企业工资纠纷
D．工程质量纠纷

【◆参考答案◆】：D

【◆答案解析◆】：依据《仲裁法》第3条，不能仲裁的纠纷包括：(1)婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷；(2)依法应当由行政机关处理的行政争议。则A．B．C选项不正确。其中C选项中的施工企业工资纠纷可申请劳动仲裁。D选项属于平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷，可以仲裁。考点：仲裁