按具体形式区分的绩效考评方法主要有( )。

时间:2021-04-26 13:15:32 解答: 112 次

按具体形式区分的绩效考评方法主要有( )。

A.量表评定法

B.混合标准尺度法

C.排队法

D.书面法

E.硬性分配法

正确答案:

ABD企业在采用绩效管理考评方法时,应根据企业的环境和条件,以及各类岗位和人员的特点,选择不同的考评方法。按具体形式区分,可分为:①量表评定法;②混合标准尺度法;③书面法。

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