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实行职位分类制度( )。

时间:2021-04-27 09:54:33 解答: 103 次

实行职位分类制度( )。

A.能明确每个职位的职责和任职任务

B.能为公务员的录用、考核、培训、晋升等提供科学依据

C.能防止因人设事

D.目的是制定科学的职位说明书

E.能设置非领导职务

正确答案:

ABC我国实行职位分类制度,不仅在于职位分类自身的科学性,更重要的是实行这一制度适用于我国干部人事管理实际需要,所以D项错误,应当排除,E项与题干无关。

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