绩效考核是企业每年的必修课之一,但绩效考核完成之后往往将绩效考核的结果柬之高阁,或者考核结果运用有限。从企业员工能力提升的角度看,应将绩效考核结果运用于( )。

时间:2021-04-21 00:04:56 解答: 67 次

绩效考核是企业每年的必修课之一,但绩效考核完成之后往往将绩效考核的结果柬之高阁,或者考核结果运用有限。从企业员工能力提升的角度看,应将绩效考核结果运用于( )。

A.薪酬

B.岗位异动

C.培训

D.招聘

正确答案:

C

请充值VIP继续使用(未注册用户支付后会自动注册登录)

×

95元 29元

VIP截止日期:2025-01-02 03:46:34

←请使用支付宝扫码支付

95元 29元

VIP截止日期:2025-01-02 03:46:34

←请使用微信扫码支付